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Réforme des retraites : mobilisons-nous massivement mardi 17 décembre

Publié le: samedi 14 décembre 2019

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Réforme des retraites : continuons à nous mobiliser massivement

La mobilisation des collègues a été exceptionnelle, les 5, 10 et 12 décembre. Mais elle n’a pas suffi.

Il faut, plus que jamais, se rassembler et mettre toutes nos forces dans ce qui va constituer dans les prochains mois "la mère de toutes les batailles" : la résistance à cette vague ultralibérale qui déferle sur notre société et dont la "réforme" des retraites par points constitue le point d’orgue.

Tous mobilisés, tous en grève, tous au rassemblement !

Mardi 17 décembre à 13h30

Mulhouse, Place de la Bourse

Parce que la mobilisation doit être forte, le SNUipp-FSU a déposé un préavis de grève reconductible jusqu’au 21 février 2020 et donne comme consigne à tous les collègues d’envoyer à son IEN une déclaration d’intention de grève reconductible. (Ce n’est qu’une intention : elle vous permettra d’être réactif et en règle quelles que soient les modalités d’action qui émergeront de l’AG).

L’intention de grève reconductible : http://68.snuipp.fr/spip.php ?article6484 Attention : pour être gréviste mardi 17 décembre, la déclaration est à envoyer impérativement par mail professionnel (boîte académique) avant samedi 14/12 à minuit.

Le projet néo-libéral du gouvernement vise clairement à détruire et à liquider le droit social français hérité du programme du CNR (Conseil national de la Résistance) mis en place après 1945. En effet, le projet du gouvernement comprend la réforme du Code du travail, l’affaiblissement de la cotisation sociale (exonérations de cotisations sociales pour les entreprises comme le CICE par ex) pour créer des déséquilibres budgétaires et justifier la baisse des "coûts" dans les services publics (d’où recrutement de personnels sous statuts précaires et gel des salaires), l’asphyxie des services publics comme les hôpitaux pour justifier la privatisation, la destruction du statut du fonctionnaire et l’explosion des contractuels…La liste est longue...

Pour défendre le système de retraite solidaire par répartition... ... Mais aussi pour notre métier : Pendant combien de temps encore les profs vont-ils accepter de voir reculer leurs conditions de vie, leurs conditions de travail et leur statut ? Continuer encore et toujours à "fonctionner" en faisant les autruches et en jouant les rôles "d’idiots utiles" du système, prêts à prendre sur soi pour que les écoles tournent... ? On nous fait avaler des couleuvres depuis 30 ans avec nos salaires, et maintenant on nous dit que le "contrat" - lié à notre statut de fonctionnaire, dans lequel est inclue notre pension - est rompu pour cause "d’égalité et d’universalité", pour en finir avec les "privilèges" liés aux régimes dits "spéciaux", etc...

Nous devons au contraire défendre fièrement notre statut de fonctionnaire, notre code des pensions et notre système de retraite qui est bien plus juste et efficace que le système par points.

Tout le verbiage médiatique, travaillé par des agences de com. au service du pouvoir, ne sert qu’à manipuler l’opinion pour faire avaler la pilule en présentant comme une réforme juste, ce qui n’est en réalité qu’un recul civilisationnel : un système par points dont la philosophie générale est fondée sur la logique du chacun pour soi, à la place d’un système fondé sur la solidarité intergénérationnelle et interprofessionnelle : le détournement des 240 Milliards de retraites socialisées (soit 10% du PIB) vers le système financier de capitalisation et d’assurance privé, le plafonnement des dépenses à 14% du PIB dans un contexte où le vieillissement de la population nécessiterait de hisser l’effort à 17%, et donc un niveau des pensions qui baissera mécaniquement d’autant que la valeur du point sera fixée par décret, la fin de la solidarité des hauts salaires avec les autres retraités pour leur permettre d’aller garnir le portefeuille de fonds de pension...

En Suède, pour ne prendre qu’un exemple emblématique, la retraite par points existe depuis 1995. 15% des retraités y vivent en-dessous du seuil de pauvreté (contre 7% en France) ? 38 % des suédois de 67 ans sont contraints de compléter leur retraite par un revenu salarial, contre 18% avant l’instauration de ce système ? A 69 ans, ils sont encore 25% dans ce cas !!!

Oui, notre système peut évoluer et être amélioré, mais pas comme le propose Macron et ses 12 ministres millionnaires, ses 17 ministres ayant eu à subir un redressement fiscal, et ses riches donateurs qui lui ont permis d’accéder au pouvoir et qu’il faut insatiablement récompenser !

Et ce ne sont pas les annonces faites par Edouard Philippe qui changent quelque chose à la donne. Ce pouvoir prétend sauver le système en brandissant l’étendard de la justice et de l’universalité, alors qu’il est prêt à sacrifier les jeunes générations, celles qui seront le plus touchées par cette réforme inique, étant obligées de débuter par des boulots précaires, mal payés, dans une société rongée par le chômage...

Continuons d’agir :

Il faut poursuivre l’action et les jeunes collègues doivent la rejoindre si ce n’est déjà le cas. La déclaration reconductible permet de s’organiser au mieux sans être pris de cours : fermeture d’école ou rotation à 50% de grévistes, ou toute forme d’action visible, palpable, gênante. Et surtout : soyons visibles ! Il faut rejoindre les cortèges et les AG... C’est peut-être l’une des dernières fois que la possibilité de nous battre et de gagner nous est donnée !...

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Ver 15/03/2007
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